Goldman Sachs sẽ cắt giảm 8% nhân viên vào tháng 1

Goldman Sachs đang lên kế hoạch sa thải nhiều nhân viên hơn vào năm 2023. Theo một nguồn tin thân cận, công ty có kế hoạch cắt giảm khoảng 8% nhân viên vào tháng 01.

Công ty này dự định sẽ phấn đấu cho một môi trường kinh doanh khắc nghiệt hơn vào năm tới. Đây là lý do ngân hàng quyết định sa thải 8% nhân viên. Việc cắt giảm sẽ tác động đến tất cả các bộ phận ngay trước hội nghị giữa các bên liên quan sắp tới, nơi các mục tiêu hiệu quả kinh doanh chính sẽ được công bố. Ngoài ra, một số chuyên gia cho biết ngân hàng đầu tư này đang cố gắng duy trì tiền thưởng được trả bằng USD cho những nhân viên còn lại.

Cùng với những công ty khác ở Phố Wall, Golden Sachs sẽ buộc phải thích nghi với môi trường doanh thu thấp hơn vào năm 2023. Sự bùng nổ kéo dài 2 năm qua cuối cùng cũng đi đến hồi kết.

Liệu những công ty khác sẽ tiếp tục sa thải?

Ngân hàng đầu tư này là ngân hàng đầu tiên thực hiện chuỗi sa thải vào đầu tháng 9, sau đó là Citigroup, Barclays, Morgan Stanley, v.v. Tuy nhiên, làn sóng cắt giảm mới do Goldman Sachs khởi xướng sẽ là đợt cắt giảm sâu nhất từng được thực hiện ở Phố Wall. Các công ty khác rất có khả năng nối gót theo bước đi này.

Các chuyên gia tin rằng sự bùng nổ giao dịch kết thúc sẽ buộc các công ty phải thay đổi quy mô cấu trúc cũng như số lượng nhân viên để phù hợp với các mục tiêu mới. Hầu hết các công ty đều tuyển dụng quá nhiều. Giờ đây, họ sẽ phải sa thải hàng loạt để giữ thế cân bằng.

Như đã nêu trước đó, ngân hàng này có kế hoạch sa thải hàng loạt nhân viên vào tháng Giêng. Khoảng 4.000 nhân viên có thể bị ảnh hưởng. Nói chung, họ sẽ đưa vào danh sách những người lao động kém hiệu quả. Những người làm việc trong các doanh nghiệp tiêu dùng cũng có nguy cơ bị sa thải.

Tuyển dụng và Sa thải

Trước đó, Goldman Sachs đã tuyển dụng thêm nhân viên với tổng số 49.100 nhân viên vào cuối tháng 9, cao hơn 14% so với năm trước. Giám đốc điều hành của các ngân hàng David Solomon cho biết họ tiếp tục nhận thấy sự khó khăn trong chi phí.

Hội đồng quản trị không thể làm gì khác ngoài việc áp dụng các kế hoạch chuyển đổi chi phí cụ thể. Ngân hàng này sẽ mất một thời gian trước khi nhận thấy được hiệu quả của quyết định này.